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Akademie

Mediation

Inhalte

Im Rahmen der Ausbildung setzen Sie sich mit den Prinzipien der Mediation auseinander und erarbeiten mit den Ausbilderinnen die Rolle und das Selbstverständnis von Mediatorinnen/Mediatoren. Dies wird durch eine fortlaufende und umfassende Reflexion während der gesamten Ausbildung ständig weiter entwickelt. Sie lernen den Ablauf des Mediationsverfahrens kennen und können es in den Kontext eines Unternehmens bzw. einer Organisation einordnen. In Gruppenübungen und Rollenspielen werden spezifische Kommunikationstechniken erarbeitet. Sie ist in sechs Module untergliedert.

Die Ausbildung ist als praxisnahe und vertiefende bzw. berufsbegleitende Weiterbildung konzipiert und vermittelt Ihnen Knowhow und Fertigkeiten für das erfolgreiche eigenständige Durchführen von Mediationen. Dabei werden Ihre vorhandenen Kompetenzen integriert und Ihre Potentiale und Ressourcen schrittweise weiterentwickelt.

Sie gliedert sich in einen Ausbildungs- und einen Praxisteil. Für die Zertifizierung durch artop - Institut an der Humboldt-Universität zu Berlin ist das Absolvieren beider Ausbildungsteile notwendig.

Ausbildungsteil

Der Ausbildungsteil umfasst sechs Module methodischer und inhaltlicher Qualifikation, die als Trainings oder Workshops (Präsenzzeit) konzipiert sind. Diese enthalten:

  • theoretische Anteile, die fachliches Knowhow vermitteln,
  • praktische Übungen, die mediationsrelevante Erfahrungen ermöglichen,
  • Reflexion des eigenen Verhaltens,
  • das Erkennen von Handlungsmöglichkeiten aus der Mediationsperspektive.

Im Anschluss an die Module werden Sie in Peergroups die Lerninhalte individuell vertiefen. Zielstellung dabei ist, die bereits erlernten Inhalte und Kompetenzen zeitnah zu nutzen und auf eigene Erfahrungen zu übertragen.

Umsetzungsteil

Im Praxisteil führen Sie parallel zu den Ausbildungsmodulen eigenständig eine Mediation durch. Diese Arbeit am eigenen Mediationsfall wird von den Ausbilderinnen supervidiert.

Besprochen werden: Indikation, Auftragsklärung, Gestaltung des Mediationsprozesses und eigene Fallstricke. Der Mediationsfall wird nach einem Leitfaden dokumentiert.

  • Zwischen den Modulen vertiefen Sie in Peergroups die Lerninhalte individuell (ca. vier mal vier Stunden).
  • Parallel zu den Modulen bzw. im Anschluss arbeiten Sie an eigenen Mediationsfällen, die von den Ausbilderinnen an Supervisionstagen supervidiert werden. In der Supervision findet die Reflexion des eigenen Handelns und Vorgehens im Prozess der Mediation sowie des persönlichen Mediationsstils statt.
  • Eine internetbasierte Groupware bietet die Möglichkeit zur Kommunikation, Koordinierung und Kooperation. Während der Ausbildungszeit und zur Unterstützung des anschließenden Transfers werden Materialien zu den Ausbildungsmodulen bereitgestellt.

Module im Überblick

Die hier aufgeführten Ausbildungsmodule entsprechen inhaltlich und zeitlich den Anforderungen der Verordnung über die Aus- und Fortbildung von zertifizierten Mediatoren. Nach Abschluss der Ausbildung wird eine Bescheinigung gemäß § 2 Abs 6 dieser Verordnung ausgehändigt.

Grundlagen der Mediation

Mediation als Kommunikationsprozess

Organisationen als Konflikte

Teammediation

Recht in der Mediation

Mediation in der Praxis