Sandrina Lellinger
Beraterin
„Alles, was in die Tiefe geht, ist klar bis zur Durchsichtigkeit.“
Arbeitsschwerpunkte
- Coaching und Beratung von Fach- und Führungskräften
- Supervision für Einzelpersonen und Teams
- Mediation und Konfliktbearbeitung
- Konzeption und Umsetzung von Workshops und Teamentwicklungsprojekten
- Konzeption und Begleitung von Personal- und Organisationsentwicklungsproje
kten
Professioneller Hintergrund
- Studium der Bildungswissenschaft mit dem Schwerpunkt Entwicklung und Forschung in Organisationen (FU Berlin) sowie der Erziehungswissenschaft und Philosophie (HU Berlin)
- Ausbildung zum systemischen Coach (artop GmbH)
- Ausbildung zur systemischen Organisationsberaterin (artop GmbH)
- Ausbildung zur Mediatorin (artop GmbH)
- Zertifizierung für die Arbeit mit dem STAB-Modell (Marina Barz im Verbund mit Dr. Wolfgang Looss)
- Forschungszusammenarbeit mit Dr. Thomas Bachmann
- mehrjährige Erfahrung als Führungskraft und im Management sozialer Organisationen
- Tätigkeit als Beauftragte für Qualität und Weiterbildung in einem anerkannten Träger der freien Jugendhilfe